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l'Institut pour la santé des minorités sexuelles

La sensibilisation contre l'homophobie, l'hétérosexisme, la transphobie et le sexisme.

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Examen Module 1

La diversité de genre: mieux comprendre pour mieux accompagner

Nom*
Prénom Nom
Le « sexe » et le « genre » sont des concepts interchangeables en santé trans.*
- Vrai
- Faux
Le cas de David Reimer démontre que l’identité de genre se développe principalement à partir d’un conditionnement social.*
- Vrai
- Faux
La majorité des personnes dont l’identité de genre ne correspond pas à celle assignée à la naissance le reconnaissent vers la fin de l'adolescence.*
- Vrai
- Faux
À travers l’histoire, de nombreux peuples autochtones reconnaissaient la diversité des identités de genre.*
- Vrai
- Faux
Le plus grand défi thérapeutique associé au stress minoritaire se situe au niveau de l’intériorisation des attitudes sociales négatives.*
- Vrai
- Faux
Les personnes les mieux placées pour identifier les besoins des personnes trans sont les chercheur-e-s et clinicien-ne-s spécialisé-e-s dans le domaine.*
- Vrai
- Faux
La dernière édition de la CIM, la CIM-11, ne classe plus la diversité de genre dans la liste des troubles mentaux.*
- Vrai
- Faux
La transition est un parcours unique à chaque individu.*
- Vrai
- Faux
La plupart des travaux cliniques et de recherche actuels favorisent une perspective affirmative pour l’accompagnement des enfants, des jeunes, et des adultes trans.*
- Vrai
- Faux
L'appartenance à plusieurs groupes marginalisés, (par ex: une personne trans et racisée) multiplie exponentiellement les facteurs de risques pour cette personne.*
- Vrai
- Faux
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